Görev sayısı artıyor ama maaş artmıyor. Hırslı meslektaş terfi ediyor, çalışkan sessiz kişi ise on yıldır aynı pozisyonda. Sorun patron mu? Yoksa meslektaşların mı? Yoksa deneyim eksikliği mi? Hepsi çok daha basit: Ne istediğinizi ya da istemediğinizi konuşmalısınız. Maria Batti, patron ve meslektaşlarla doğru diyaloğun nasıl kurulacağını ve hızlı kariyer ilerlemesi için gereken becerileri anlatıyor. Bu kitap sayesinde öğrenebilirsiniz: • terfi konusunda patronla nasıl anlaşılır; • neden mükemmeliyetçi sendromu kariyer ilerlemesine engel olur; • ideal bir rapor ne kadar zaman almalı ki patron memnun, meslektaşlar sıkılmasın, ve daha fazlası. Maria Batti — kariyer koçu ve stratejisti — on yılda garsonluktan tatil köyleri geliştirme direktörlüğüne yükseldi. "Kariyer Oyunları" projesinin yazarı, çalışanlar ile yöneticiler arasındaki iletişimi geliştirmeye yardımcı oluyor. "Yıllarca plansızca kariyer inşa etmek sonuç vermeyebilir. Ama doğru araçlarla donanıp onları doğru kullanarak hızlıca başarıya ulaşabilirsiniz. Hedefiniz yönetici pozisyonu veya değerli bir uzman olmak ise bu kitapta ihtiyacınız olan her şey var. Maria Batti, uygun seçeneği bulmaktan etkili ilişkiler kurmaya ve şirkette itibar kazanmayı detaylı anlatıyor." — Valeriya Volkova, meslek danışmanı, kariyer koçu, "Tutkuyla Çalışma" kitabının yazarı